Profil Nova

Un outil psychométrique pour le développement individuel et d’équipe

Le Profil Nova est un outil psychométrique puissant. Il génère des impacts significatifs sur le développement du plein potentiel de chaque individu et transforme positivement la gestion des ressources humaines en entreprise.

Nos spécialistes RH sont certifié.e.s Profil Nova et vous accompagnent tout au long de votre démarche avec nous.

Profil Nova pour le développement individuel

Explorez et élevez votre potentiel professionnel

Grâce au Profil Nova, vous découvrirez et obtiendrez les détails de vos points forts et de vos zones moins familières. Ce test vous aide à mieux vous connaître et à comprendre la complexité des interactions humaines et professionnelles.

Êtes-vous prêt à transformer votre manière de communiquer et de collaborer?

Pourquoi le Profil Nova ? 

Le Profil Nova explore en profondeur vos forces, préférences et motivations profondes :

  • Développement personnel : accédez à une compréhension plus riche de votre identité, de vos valeurs et de vos moteurs de réussite. Transformez cette connaissance en un plan d’action pour votre épanouissement personnel.
  • Croissance professionnelle : trouvez les compétences clés et les domaines de développement pour propulser votre carrière. Affinez votre leadership et améliorez votre efficacité pour gérer des équipes et des projets.
  • Connaissance approfondie de soi : mettez la lumière sur vos forces et les domaines où vous vous épanouissez naturellement. Vous découvrirez également les aspects qui vous sortent de votre zone de confort. Vous aurez une vue d’ensemble équilibrée de votre profil personnel et professionnel.

    Le profil Nova en 4 étapes

    1. Discussion sur vos besoins : parlez-nous de vos défis et aspirations.
    2. Évaluation Nova : remplissez le questionnaire du Profil NOVA, conçu pour révéler les nuances de votre personnalité professionnelle et personnelle.
    3. Séance d’interprétation personnalisée : profitez d’une séance individuelle avec un.e expert.e. certifié.e Nova pour analyser vos résultats et découvrir comment ils peuvent influencer positivement votre parcours.
    4. Plan de développement : ensemble, nous élaborons un plan de développement personnalisé. Ce plan cible les domaines clés pour votre croissance et s’aligne sur vos objectifs personnels et professionnels.

    Quels sont les bénéfices du Profil Nova?

    • Une connaissance approfondie de vous-même
    • Une meilleure agilité pour adapter votre communication et interagir efficacement avec différentes personnalités
    • La reconnaissance de l’unicité de chaque personne et l’appréciation des diversités

    Transformez votre développement personnel et professionnel avec le Profil Nova

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    Profil Nova pour le développement en équipe

    Au-delà de la collaboration : une transformation organisationnelle

    Nos spécialistes certifié.e.s vous accompagnent pour introduire le processus du Profil Nova au sein de votre équipe. Il s’agit d’un parcours d’enrichissement personnel et collectif qui contribue à générer un élan d’enthousiasme durable au sein du groupe.

    Par une approche humaine prônant l’ouverture et l’écoute active, nous ferons vivre une expérience enrichissante aux membres de votre équipe. Chaque individu et chacune de leurs forces sont valorisés pour propulser votre organisation vers une réussite partagée.

    Profil Nova : les 6 étapes d’un projet aux impacts concrets

    1. Identification des besoins : discutons de vos enjeux et aspirations.
    2. Création des profils individuels : chaque personne explore son univers personnel avec le questionnaire Nova.
    3. Interprétation et partage : des séances d’interprétation individuelles révèlent le potentiel caché et établissent un plan d’action personnel.
    4. Synthèse du profil d’équipe : la composition unique de votre équipe est révélée, ouvrant la voie à une stratégie de collaboration optimisée.
    5. Activité de consolidation d’équipe : une rencontre interactive sur place célèbre la diversité des profils, améliorant instantanément la compréhension et la cohésion dans l’équipe.
    6. Suivi personnalisé : des actions ciblées et un accompagnement continu garantissent l’alignement durable des objectifs individuels et collectifs.

    L’impact transformateur du Profil Nova 

    Pour l’individu :

      • Favorise une compréhension approfondie de soi-même et des autres, enrichissant la perception personnelle et interpersonnelle.
      • Permet de mettre en lumière ses propres atouts et de valoriser les qualités des collègues, créant un climat d’appréciation mutuelle.
      • Clarifie les préférences et les motivations personnelles, facilitant une communication plus transparente et efficace.

    Pour les équipes :

      • Établi un langage commun qui simplifie l’expression des besoins et préférences, assurant une collaboration harmonieuse.
      • Diminue et démêle les conflits en identifiant plus facilement les différences individuelles, transformant les obstacles en occasions de dialogue.
      • Permet de mettre en lumière ses propres atouts et de valoriser les qualités des collègues, créant un climat d’appréciation mutuelle.
      • Clarifie les préférences et les motivations personnelles, facilitant une communication plus transparente et efficace.

    Transformez la dynamique de votre équipe avec le Profil Nova

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